Miten SHL voi auttaa?
- Alentamaan rekrytoinnin kustannuksia
- Minimoimaan valinnan kustannukset
- Tunnistamaan ihmisten potentiaalin
- Vähentämään vaihtuvuutta
- Kehittämään tuottavuutta
- Johtamaan tehokasta toimintaa
- Vaikuttamaan muutosohjelmiin
- Hallitsemaan seuraajasuuunnittelua
Käytämme työssmme parhaita arviointituotteita ja työkaluja, joiden tukena tarjoamme asiantuntijakonsultaatiota ja koulutusta.
Miksi kannattaa valita SHL?
- Asiantuntijoina ja auktoriteetteina olemme maailman johtava yritys soveltamassa psykometriikkaa työpaikoilla. Tuotteistamme on tullut standardin asettajia - OPQ on ollut käytössä vuodesta 1984 ja se on yhä yksi keskeisistä työpersoonallisuuskyselyistä.
- Tutkimuksissa ja työelämässä koeteltuja - Palveluksessamme on yli 250 psykologia, joista monet ovat alan johtohahmoja. Yli 5500 asiakasta käyttää SHL:n työkaluja ja tekniikoita.
- Globaalin verkoston saavutettavuus - toimimme 60 toimipisteessä yli 40 maassa ja 30 kielellä. Olemme kaukana kilpailijoidemme edellä.
- Hyötyhakuinen ja asiakassuuntautunut - tuotteemme ja palvelumme tarjoavat ratkaisuja aitoihin liiketoiminnallisiin tarpeisiin ja tuottavat näkyviä tuloksia. Käytämme viimeisintä teknologiaa näiden tulosten tuottamisessa.
- Professionaalinen ja eettinen - uskomme kykyymme auttaa organisaatioita tarjoamaan kaikille tasaveroiset mahdollisuudet, olemaan tasapuolisia henkilöstölle ja vaikuttaa myönteisesti työntekijöiden elämään.
SHL:n missio
... tieteellisesti perusteltu objektiivinen arviointi mahdollistaa sen, että oikeat henkilöt tekevät oikeita töitä, joista on hyötyä heille itselleen ja niille organisaatioille, joissa he työskentelevät.
... olemme johtoasemassa alallamme, koska tutkimme työn vaatimuksia tämän päivän työpaikoilla ja kehitämme innovatiivisia työkaluja ihmisten objektiiviseen arviointiin.
... käytämme kehittynyttä teknologiaa, jotta tuotteemme ja palvelumme olisivat kustannustehokkaasti saatavilla maailmanlaajuisesti.
... keskitymme tuottamaan lisäarvoa organisaatioille varmistamalla, että työt ja oikeat ihmiset osuvat yhteen, mistä syntyy tuottavaa toimintaa.
SHL:n arvot
Arvomme luovat perustan työskentelytavoillemme ja toiminnallemme sekä yrityksemme sisällä että asiakkaiden ja yhteistyökumppaneiden kanssa.
Asiakaskeskeinen - kuuntelemme yhteistyössä, mitä asiakkaamme haluavat ja tuotamme parhaan laatutason ratkaisuja tuottaaksemme lisäarvoa heidän organisaatiolleen.
Validi - käytämme vai tutkittuja menetelmiä, joiden pätevyys on osoitettu.
Eettinen - toimintamme asiakkaita kohtaan on eettistä sekä kaupallisesti että ammatillisesti.
Oikeudenmukainen prosessi - toimintaamme kuuluu konsultaatio, selvitykset ja odotusten selkeys.
Monialainen - kunnioitamme erilaisia taitoja - ammatillisia, kaupallisia, johtamista ja operationaalisia toimintoja.
Työllistettävyyttä tukeva - autamme ihmisiä kehittämään työllistettävyyttään varmistaaksemme, että he voisivat työskennellä missä tahansa, mutta valitsevat silti asiakasorganisaatiomme.