SHL
Talent in Innovation. Innovation in Talent.
  • Solutions
    • Virtuel
      • RemoteWorkQ
      • Assessment & Development Centers
      • Coding Interview
      • Smart Interview Live
      • Smart Interview On Demand
    • Talent Acquisition
      • Tech/IT
      • Volume
      • Jeunes Diplômés
      • Professionnels
      • Management
    • Talent Management
      • Assessment et Développement des Leaders
      • Hauts Potentiels
      • Plans de Succession
      • Workforce Review
      • Mobilize
    • Nos Services
      • Services Professionnels
      • Managed Services | Nous Gérons Vos Assessments en Ligne
      • Formation
      • Solutions Intégrées
  • Assessments
    • Assessments
      • Evaluation du Comportement
      • Evaluation de la Personnalité
      • Evaluation des Aptitudes Cognitives
      • Evaluation Basée sur un Poste
    • Catalogue d’Assessments
    • Introduction à SHL TalentCentral™
  • Ressources
    • Voir par Type
      • Blogs
      • Podcasts
      • Webinars
    • Voir par Sujet
      • IA et Talent Assessment
      • The Future of Work
      • L’Assessment Centré sur les Résultats
      • La Transformation du Talent Management
      • Leadership et Diversité
  • Clients
    • Cas Clients
    • Calculateurs de ROI
  • A propos
    • Carrières
    • Equipe de Direction
    • Bureaux Mondiaux
    • Salle de Presse
    • Partenariats
    • Prix et Distinctions
  • Pour Commencer
  • Français
    • English
    • Deutsch
    • Italiano
    • Nederlands
    • 简体中文
  • Contactez-Nous
  • Acheter en Ligne

Pouvons-nous vous aider?   08 05 10 16 86

Communiqué de Presse

SHL Présente la Solution Mobilize, qui Permet aux Entreprises de Découvrir et d'Optimiser le Potentiel de leur Main d’Oeuvre

La nouvelle solution mobilise rapidement et avec précision les talents adaptés pour occuper des postes clés et profiter de nouvelles opportunités.

LONDRES, 21 Septembre 2020 /PRNewswire/ SHL, le leader du marché de l’innovation en matière de talents, a lancé la Solution Mobilize pour aider ses clients à identifier rapidement et précisément les talents internes les mieux adaptés face à l’émergence de nouveaux défis et opportunités.

La nature imprévisible de 2020 a montré à quelle vitesse tout peut changer, ce qui rend la préparation de l’avenir plus difficile. La continuité des activités dépend désormais des leaders et des équipes qui doivent prendre des décisions rapides, réévaluer les stratégies et redéfinir les activités quotidiennes.

Il n’a jamais été aussi important de créer une main-d’œuvre agile, capable de pivoter soudainement pour faire face à des circonstances imprévues et d’occuper des postes critiques au sein des équipes. SHL Mobilize transforme le talent management pour répondre de manière proactive à tous les besoins en matière de main-d’œuvre.

“Notre solution utilise des données en temps réel afin d’identifier les ressources internes les mieux adaptées aux postes et aux défis que votre entreprise doit relever. C’est une vue contextuelle du potentiel de votre personnel qui permet de prendre les meilleures décisions en matière de mobilité des talents, quel que soit le scénario”, a déclaré Himanshu Aggarwal, Chief Growth Officer chez SHL. “Personne ne peut prédire l’avenir, mais la vision prédictive puissante de SHL vous assure que vous et vos équipes y êtes préparés. La capacité à prendre des décisions rapides et précises en matière de mobilité des talents est impérative pour prospérer dans ce monde nouveau et imprévisible”.

Les méthodes traditionnelles d’identification des talents internes sont souvent basées sur des éléments subjectifs tels que l’intuition ou les relations avec un manager, l’ancienneté, les engagements du plan de développement et une multitude d’autres méthodes non scientifiques. Cela peut conduire à une faible diversité dans les équipes, à de mauvais résultats et à une baisse de l’engagement des employés. Selon le Financial Management Magazine, 43 % des CEO ont déclaré qu’une mauvaise gestion des talents a empêché l’atteinte d’objectifs.

La Solution Mobilize de SHL combine la science et la technologie permettant d’aller au-delà d’un diagnostic ponctuel et d’améliorer un certain nombre de décisions de talent management, des plans de succession à l’identification des hauts potentiels et des leaders. Elle s’appuie sur une étude détaillée de SHL sur le leadership, qui a remporté le prix SIOP de la meilleure recherche appliquée sur le lieu de travail.

“La solution Mobilize de SHL fournit à notre entreprise une plate-forme simple et hautement prédictive pour nos plans de succession. Elle apporte également aux leaders de SWECO un feedback et des insights plus approfondis pour leur propre développement”, a déclaré Asa Saltin Meerits, Talent and Acquisition Manager chez SWECO.

Mobilize s’appuie sur quatre éléments clés : des assessments qui permettent d’identifier et de profiler les talents en capturant des données sur la personnalité et l’expérience ; des tableaux de bord pour délivrer des insights actionnables, contextuels et hautement prédictifs qui sont trois fois plus précis pour anticiper le succès des leaders ; des expériences conviviales et accessibles sur tous supports ; et des services mondiaux délivrés par plus de 300 experts.

Pour plus d’informations sur la nouvelle Solution Mobilize de SHL, visitez le site shl.com/fr/

SHL présente la solution Mobilize

###

A propos de SHL

SHL existe pour vous aider à gagner. En période de transformation sans précédent, nous fournissons des insights approfondis sur les personnes afin de prédire et d’orienter les performances.

Nos solutions de gestion des talents de renommée mondiale permettent aux leaders et à leurs équipes de prendre des décisions impartiales tout au long du parcours des collaborateurs. Avec plus de 40 ans d’expertise dans le domaine des talents, une science de pointe en matière d’assessment et plus de 45 milliards de points de données, nous avons une vision inégalée de la main-d’œuvre des entreprises. SHL s’associe à des entreprises de toutes tailles, des start-ups aux multinationales dans le monde entier pour obtenir des résultats commerciaux concrets grâce à l’investissement dans les ressources humaines. www.shl.com

Contact  
Kristina Iniguez 
PR@shl.com   

 

Contactez-nous Pour en savoir plus sur nos services, solutions ou produits, veuillez remplir le formulaire ci-dessous.

All fields are required, unless noted as optional.
Contact Information

First Name

This field is required.

Last Name

This field is required.

Professional E-Mail

A valid E-mail is required.

Business Phone

This field is required.

Country

This field is required.

Region

This field is required.

City

This field is required.
Professional Information

Professional Title

This field is required.

Position Level

This field is required.

Job Function

This field is required.

Area of Interest

This field is required.
Organization Information

Organization Name

This field is required.

Industry

This field is required.

Annual Revenue

This field is required.

Number of Employees

This field is required.

Headquarters Country

This field is required.

Headquarters State

This field is required.

Headquarters Province

This field is required.
Additional Information

How can we help you?

This field is required.
4000 of 4000 Character(s) left
 
 

© 2021 SHL and its affiliates. All rights reserved.

Suivre SHL

LinkedIn Twitter Facebook YouTube Instagram