Identifier et Engager les Meilleurs Jeunes Diplômés

Nés à l’ère numérique et plus inclusifs que les autres générations, les jeunes diplômés de 2020 sont uniques. La solution Graduate de SHL vous aide à aller au-delà de leurs attentes.

Solutions Virtuelles pour Faire Face à la Nouvelle Réalité Business Mondiale

Libérer et maximiser le potentiel de vos collaborateurs grâce à notre suite innovante de solutions virtuelles, optimisée pour un nouveau monde où le présentiel n’est plus la seule option.

Vos Collaborateurs sont-ils
Prêts pour le Travail à Distance ?

Présentation de RemoteWorkQ : une solution fondée sur la science pour soutenir et développer les compétences nécessaires en télétravail.

SHL Acquiert Aspiring Minds

Présentation de RemoteWorkQ

Vos collaborateurs sont-ils prêts pour le télétravail ?

BLOG

Comment faire du Télétravail une Normalité ?

Adopter le télétravail est bien plus difficile que simplement transposer les habitudes de travail à un environnement virtuel.

Solution Digital Readiness

L'Ere Digitale est Là : Vos Talents Sont-ils Prêts ?

Assurer le succès de votre entreprise en mettant en place la bonne stratégie talent grâce à une vue globale des capacités digitales de vos collaborateurs

Ebook

The Future of Work

Des analyses approfondies de milliers de data par SHL ont permis d’identifier les aptitudes et compétences du 21e siècle, celles qui gagnent en importance et pourquoi.

Solutions VIRTUELLES

SHL Assessment & Development Center Virtuel

Comment réunir  vos évaluateurs et candidats dans la même pièce, même s’ils se trouvent à l’autre bout du monde ?

Evenement virtuel

Le 16 Juin 2020 en partenariat avec HR Path

Quelles compétences et nouvelles pratiques collaboratives comme réponses prioritaires dans ce nouvel environnement de travail ?

Ebook

The Future of Work

Des analyses approfondies de milliers de data par SHL ont permis d’identifier les aptitudes et compétences du 21e siècle, celles qui gagnent en importance et pourquoi.

Nous fournissons des analyses approfondies sur les personnes afin de prédire et de favoriser la performance au travail.

Solutions Talent tout au long du Cycle de Vie du Collaborateur

SHL Existe pour Vous Aider à Gagner Avec plus de 40 ans d’expertise dans le domaine des talents, des assessments à la pointe de la recherche scientifique et plus de 45 milliards de données, nous avons une vision sans égale de la force de travail.

Plus de 40 ans de résultats business démontrés provenant des décisions talents

Benchmarking avancé et analyses prédictives

Plus de 300 psychologues I/O, scientistes et technologues

Indicateurs de performance prouvés et d’adéquation au poste

30 millions d’assessments délivrés chaque année en 150 langues

Les Entreprises que nous Accompagnons

  • We’ve shifted from a gut-driven process to a shared language. We are now better able to focus on keeping and growing our highly valued leaders.

    The Adecco Group
  • We can now be so much more targeted about the specific leadership competencies we need to develop in each individual and build this into their day-to-day work.

  • We wanted […] a test that would keep applicants engaged but that would also enable us to sift out a healthy proportion of them. That’s exactly what SHL delivered.

    Bombardier

Intégré à Votre ATS